БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР

Вопросы о системе непрерывного медицинского образования

Как начать обучение?

2.    Сформировать

пятилетний цикл обучения.

3.    Для поддержания и повышения своего профессионального уровня вы можете включать в свой план обучения образовательные элементы, входящие в перечни Портала:

  • программы повышения квалификации
    , обеспечивающие непрерывное совершенствование профессиональных навыков и расширение квалификации;
  • различные типы  интерактивных образовательных модулей
    : короткие онлайн-курсы, интерактивные ситуационные задачи, компьютерные тренажеры и др., разработанные с учетом порядков оказания медицинской помощи, клинических рекомендаций и принципов доказательной медицины;
  • образовательные мероприятия
    , реализуемые или контролируемые некоммерческими профессиональными обществами: семинары, мастер-классы, школы практикующего врача, вебинары и др.

Для определения трудоемкости в непрерывном образовании применяется система зачетных единиц (ЗЕТ): 1 ЗЕТ равен 1 академическому часу
. Результаты освоения образовательных элементов с учетом указанной трудоемкости в ЗЕТ будут учитываться в вашем портфолио.

4.   Если у вас есть вопросы по работе в личном кабинете, воспользуйтесь виртуальным туром — виртуальный помощник в автоматическом режиме покажет вам основные функции той страницы, которая у вас открыта в этот момент. Чтобы открыть виртуального помощника, нажмите на знак вопроса в верхнем меню и выберите «Виртуальный тур». Обратите внимание, в настройках необходимо включить опцию «Хочу получать подсказки».

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР

В каком объеме необходимо проходить обучение в течение одного года и всего пятилетнего цикла?

Скорость обновления информации в медицине и фармации требует постоянного совершенствования профессиональных компетенций
, т.е. не быстрого «набора» всех 250 ЗЕТ непосредственно перед следующей процедурой аккредитации, а планомерного обучения
в течение всего периода .


объем обучения за пятилетний период –
не менее 250 академических часов (или 250 ЗЕТ)
. Оптимальный график обучения в течение одного года
около 50 академических часов (или 50 ЗЕТ)
. При необходимости возможны незначительные отклонения в суммарной трудоемкости ежегодно осваиваемых образовательных элементов.

Если в год я пройду обучение в объеме более 50 академических часов (50 ЗЕТ), будут ли они учтены?

Все результаты вашего обучения учитываются в портфолио:

1 академический час равен 1 ЗЕТ.
Если в год вы прошли обучение в объеме более 50 академических часов,
оно будет отражено в вашем портфолио.

Обращаем ваше внимание, образовательные элементы засчитываются по дате завершения обучения
, а портфолио на Портале формируется по годам в рамках вашего пятилетнего цикла по специальности.

Мало модулей по моей специальности. Что делать?

Основным образовательным элементом для формирования образовательного портфолио является обучение на циклах по программам повышения квалификации.

Размещение ИОМ на Портале осуществляется по мере их разработки. Перечень образовательных элементов постепенно пополняется. Для того, чтобы получать оповещение о размещении новых ИОМ в соответствии с вашей специальностью, в настройках включите опцию «Получать уведомления по почте».

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР

Нахожусь в декретном отпуске, нужно ли проходить обучение?

С одной стороны, вы имеете гарантированное государством право заниматься только уходом за ребенком
, поэтому обучение вы можете проходить только при наличии вашего желания и возможности, с другой стороны ,
отпуск по уходу за ребенком не является препятствием для освоения интерактивных образовательных модулей и участия в образовательных мероприятиях, особенно проводимых с применением дистанционных технологий .

Как правильно подготовить документы для периодической аккредитации и куда направить?

С инструкцией по подготовке документов для периодической аккредитации вы можете ознакомиться  по ссылке

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28.10.2022 N 709н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов»
для прохождения периодической аккредитации специалист должен направить в Федеральный аккредитационный центр (ФАЦ):

  • заявление о допуске к аккредитации;
  • портфолио за последние 5 лет со дня получения последнего сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации специалиста;
  • пакет личных документов.

В портфолио должны быть включены:

  • заверенный работодателем отчет о профессиональной деятельности, содержащий результаты работы в соответствии с выполняемой трудовой функцией;
  • сведения об освоении программ повышения квалификации, причем суммарный срок освоения таких программ должен составлять не менее 144 часов либо не менее 72 часов при наличии сведений об образовании, подтвержденных на портале непрерывного образования (не менее 72 часов).

Документы представляются через личный кабинет федерального регистра медицинских и фармацевтических работников (ФРМР) https://lkmr.egisz.rosminzdrav.ru
или заказным письмом с уведомлением по следующим адресам федерального аккредитационного центра:

  • для лиц, имеющих высшее медицинское образование, и лиц, имеющих высшее фармацевтическое или среднее фармацевтическое образование, — 125993, г. Москва, ул. Баррикадная, д. 2/1, стр. 1;
  • для лиц, имеющих среднее медицинское образование, — 107564, г. Москва, ул. Лосиноостровская, д. 2.

Я медицинский работник с высшим немедицинским образованием, как мне сформировать пятилетний цикл по специальности?

Согласно приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28.10.2022 N 709н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов»
(вступает в силу с 1 января 2023 года и действует до 1 января 2029 года), специалистам с высшим немедицинским образованием, имеющим стаж на должностях медработников менее 5 лет, предстоит пройти первичную специализированную аккредитацию, которая не включает в себя оценку портфолио и набор ЗЕТ.

После прохождения процедуры первичной специализированной аккредитации в личном кабинете специалиста с высшим немедицинским образованием Вы сможете сформировать пятилетний цикл обучения для набора ЗЕТ для последующего прохождения периодической аккредитации.

Если у Вас стаж работы более 5 лет, то в личном кабинете специалиста с высшим немедицинским образованием, в настоящее время, Вам не нужно никакие документы регистрировать. Сформировать пятилетний цикл обучения для набора ЗЕТ Вы сможете после прохождения периодической аккредитации.

Обучение специалистов здравоохранения по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации, в том числе по программам непрерывного образования, может проводиться как за счет средств федерального бюджета, так и на договорной основе. В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2021 года №273 «Об утверждении Правил использования медицинскими организациями средств нормированного страхового запаса Федерального фонда обязательного медицинского страхования, нормированного страхового запаса территориального фонда обязательного медицинского страхования для финансирования обеспечения мероприятий по организации дополнительного профессионального образования медицинских работников по программам повышения квалификации, а также по приобретению и проведению ремонта медицинского оборудования»

, в качестве источника финансирования обучения могут использоваться средства нормированного страхового запаса (НСЗ) Федерального фонда обязательного медицинского страхования (далее – ФФОМС), территориального фонда обязательного медицинского страхования (далее – ТФОМС). 

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения

Российской Федерации от 15 марта 2021 г. №205н «Об утверждении Порядка выбора медицинским работником программы повышения квалификации в организации, осуществляющей образовательную деятельность, для направления на дополнительное профессиональное образование за счет средств нормированного страхового запаса Федерального фонда обязательного медицинского страхования, нормированного страхового запаса территориального фонда обязательного медицинского страхования»

, из средств нормированного страхового запаса ФФОМС/ТФОМС может оплачиваться обучение по программам повышения квалификации, реализуемым с применением одной или нескольких образовательных технологий: стажировки, симуляционного обучения (в том числе мастер-классы), дистанционных образовательных технологий и электронного обучения, а также реализуемым в сетевой форме при условии, что направление программы повышения квалификации соответствует:

− видам, формам и профилям медицинской помощи, оказываемой в рамках базовой программы обязательного медицинского страхования (для медицинских работников федеральных медицинских организаций), или в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования (для медицинских работников региональных медицинских организаций);

− должности медицинского работника, профессиональную деятельность по которой он осуществляет в медицинской организации.

Выбор программы повышения квалификации для обучения за счет средств НСЗ ФФОМС/ТФОМС осуществляется исключительно с использованием Портала.

Выбор программы повышения квалификации для обучения за счет средств НСЗ ФФОМС/ТФОМС осуществляется медицинскими работниками:

а) осуществляющими трудовую деятельность в федеральной медицинской организации и (или) региональной медицинской организации;

б) осуществляющими оказание в федеральной медицинской организации и (или) региональной медицинской организации медицинской помощи, оказываемой в рамках базовой программы обязательного медицинского страхования (для федеральной медицинской организации) или территориальной программы обязательного медицинского страхования (для региональной медицинской организации);

в) не проходившими обучение по программам дополнительного профессионального образования в течение года, предшествующего соответствующему финансовому году.

Взаимодействие участников направления медицинского работника на дополнительное образование за счет средств НСЗ ФФОМС, НСЗ ТФОМС представлен на схеме.

Баллы НМО для фармацевтов

НМО для фармацевтов
21 ноября 2017 года приказом Минздрава РФ утверждена Концепция НМО, а с 1 июня 2021 года все без исключения медики, занимающиеся врачебной и фармацевтической деятельностью, обязаны примкнуть к этой системе. Баллы, накопленные за 5 лет, по итогу должны подтвердить компетентность специалиста на аккредитации и повысить качество оказываемых услуг в целом.  За 4 года с момента внедрения Концепции среди медработников не сформировались четкие представления и традиции участия в образовательной системе. Существующие нюансы накопления баллов в отношении их необходимого количества и способа приобретения обусловливают неясность всего учебного процесса. Поэтому целесообразно подробно раскрыть тематику прохождения НМО представителем фармакологической индустрии.

Что изменилось в 2022 году

Минздрав издал новый приказ № 20 н «Об особенностях проведения аккредитации специалистов». Он имеет силу до 1 марта 2022 года.

Медикам и фармацевтам проходить периодическую аккредитацию до 1 марта необходимо следующим образом.

Требования к документам такие же, что и по приказу 1081н:

  • Специалист отправляет в ФАЦ заявление, портфолио за последние пять лет работы, с момента получения сертификата или прохождения аккредитации
  • Портфолио состоит из отчёта о профессиональной деятельности и сведений об освоении программ повышения квалификации (ПК).
  • Требования к часам обучения – всего не менее 144 часов (одним курсом или несколькими)
  • не менее 74 часов ПК + другие образовательные активности на портале НМО.

Нужна помощь с получением НМО баллов?

Оставь заявку и наши специалисты вас проконсультируют

Что собой представляет «балл НМО»?

Понятие баллов НМО заимствовано из профессионального медицинского образования и имеет накопительный характер.

1 балл = 1 академическому часу = 45 минут профильного образовательного процесса.

Каждая единица, также именуемая кредитом или очком, приравнивается к 1 академическому часу длительностью 45 минут образовательной программы, которую фармработник выбирает по своему усмотрению. Она потенциально включает вебинар, участие в конференции, интерактивный модуль или очные обучающие циклы, преследующие целью повышение квалификации специалиста в конкретной фармацевтической сфере.

Сколько баллов необходимо аккумулировать для доступа к аккредитации?

Статус специалиста фармацевтической отрасли подтверждается каждые 5 лет. В течение этого периода необходимо накапливать зачетные единицы для того, чтобы иметь 250 баллов к концу периода. Этот порог позволяет получить доступ к аккредитации, проходящей, как правило, на кафедре медицинского университета в виде интерактивных тестирований и демонстрации приобретенных навыков перед специальной комиссией. Результат положительного исхода – выдача долгожданного сертификата.

Требование Минздрава однозначно: для подтверждения квалификации фармработник обязан в течение 5 лет пройти 250 часов программы обучения в соответствии со своей профильной специализацией.

Минимальное количество зачетных очков за 5 лет включает 70 часов вебинаров, онлайн-модулей и 180 часов стандартных курсов непосредственно по своей профессии. Для содействия тайм-менеджменту своей медицинской практики, специалистам рекомендуется аккумулировать минимум 50 баллов за год, среди которых 36 – за прохождение курсов повышения квалификации и 14 – за участие в онлайн-программах, вебинарах. Аккумулировать 50 кредитов за год необязательно, но главное – накопить 250 единиц к началу аттестации.

Каким образом накапливается 50 баллов НМО за год?

баллы НМО как получить
Процесс приобретения очков начинается с регистрации на официальном сайте Координационного совета НМО. Войдя в личный кабинет, необходимо указать корректные данные и прикрепить скан-копии оригиналов документов об образовании. Следствием этого становится открытый доступ к образовательным интерактивным курсам и очным циклам профильных программ (дополнительно может потребоваться регистрация на портале Минздрава РФ).

Специалист фарминдустрии может участвовать в любых профильных курсах, но кредитами НМО овладеет только за сессии, одобренные Министерством здравоохранения.

Среди общего числа мероприятий необходимо идентифицировать те программы, за которые начисляются баллы. Для этого достаточно убедиться в аккредитации организатора мероприятия и регистрации образовательного цикла в базе данных НМиФО. Например, за прохождение любых курсов и модулей портала «Академия профессиональных стандартов» сотрудники медицинских и фармакологических учреждений приобретают баллы, поскольку организация обладает соответствующей лицензией – все профильные мероприятия дублируются в личном кабинете НМиФО.

Сколько баллов можно приобрести за участие в мероприятиях?

Разные курсы предполагают начисление определенного количества зачетных единиц, в частности:

  1. Интерактивные программы включают специализированные вебинары и онлайн-опросы, содержащие ситуационную экзаменацию. Продолжительность обучения колеблется от одного до нескольких часов, за которые сотрудник фарминдустрии получает соответствующее количество кредитов ЗЕТ.
  2. Аудиторные или заочные циклы образовательных сессий, проходящие, как в сжатом виде за 1-2 часа дистанционно или в образовательном учреждении, так и расширенно – за 6 или 12 часов только в очной форме.
  3. Стандартные курсы повышения квалификации, предполагающие очную или онлайн форму проведения. Длительность составляет 18 или 36 академических часов, за которые начисляют 18 или 36 ЗЕТ. Многим представителям фармацевтической отрасли такой вид обучения предпочтителен: можно выбрать дистанционный вид обучения (зачастую это очень удобно) и накопить более половины баллов НМО, предусмотренных за год.

За каждый академический час начисляется 1 балл НМО, поэтому годовой лимит может составить: дополнительная программа повышения квалификации (36 ЗЕТ) + очная аудиторная сессия (12 ЗЕТ) + 2-часовое участие в профильном онлайн-курсе или вебинаре (2 ЗЕТ).

Нюансы прохождения образовательных программ НМО

Курсы и мероприятия НМиФО имеют как преимущества, так и недостатки, основные из них:

  • Общение с преподавателем в режиме «вопрос-ответ» возможно на аудиторных программах, вебинарах и мероприятиях дополнительного профильного образования конкретной специализации.
  • Возможность сохранения и дальнейшего использования образовательных материалов имеется исключительно на дистанционных курсах. В случае с другими учебными программами фармработникам приходится рассчитывать на личный конспект или план лекций, предварительно выданный преподавателем.
  • Совмещение процесса НМО и основной работы актуально при прохождении кратковременных интерактивных сессий – время просмотра учебных материалов устанавливает сам специалист фарминдустрии. В случае с вебинарами и другими дистанционными курсами это сложнее. Фармработник должен подстраиваться под конкретно назначенную дату и время, что может идти в разрез с выходами на работу, поскольку попросту отсутствует запись лекций, а участие обязательно в оговоренные сроки.

Курсы повышения квалификации ДПО предполагают ежедневное 6-часовое участие, рассчитанное на 3 дня и 6 соответственно. Ежегодное обязательство прохождения такой программы вынуждает каждого фармацевта подстраивать свой рабочий график под учебный.

Нужна помощь с получением НМО баллов?

Оставь заявку и наши специалисты вас проконсультируют

Пример начисления 50 баллов НМО

Для очередного наглядного примера аккумулирования ежегодного лимита очков можно составить соответствующий алгоритм:

  1. Начисление 36 баллов с помощью учебных мероприятий ДПО длительностью 18 или 36 часов. При насыщенном графике работы целесообразно выбирать несколько курсов по 18 единиц в удобные периоды.
  2. Приобретение от 7 до 14 очков за интерактивные программы и краткосрочные образовательные сессии, в том числе – с их совмещением.
  3. Накопление недостающего числа кредитов с помощью профильных вебинаров, за которые начисляются от 1 до 3 единиц НМО.

Фармработник не сможет прогнозировать, какие образовательные мероприятия будут осуществляться по его специализации в течение года на территории РФ. Но придерживаясь вышеописанного алгоритма, легко можно набрать 50 баллов в нужный срок. Фарм-специалисты, ценящие свое время, имеют возможность структурирования своего учебного графика при помощи «Академии профессиональных стандартов». Отдав на попечение работникам организации ведение своего кабинета НМиФО, они имеют массу преимуществ. В услуги Академии входит:

  • планирование учебных программ;
  • непосредственная запись на образовательные курсы в удобное время;
  • контроль зачисления баллов на портале.

Дополнительный плюс – специальный подбор учебных циклов, за которые гарантированно будут правильно фиксировать зачетные единицы.

Платное или бесплатное обучение?

Основные блоки образовательных программ проводят на платной основе. Если контракт с работодателем не включает оплату ДПО, фармацевту придется потратить определенную сумму на повышение своей квалификации. Часть учебных курсов предусматривает бесплатную основу – за счет этого можно сэкономить часть денежных средств, одновременно приумножив собственные ЗЕТ.

Действия, необходимые для зачисления ЗЕТ на портале НМиФО

После участия в учебном курсе очки в личном кабинете начисляются автоматически. При прохождении кратковременных образовательных программ фармацевт должен каждый раз вводить специальный код, указанный на выданном сертификате. Только после идентификации уникальных цифр системой, участнику сессии добавится соответствующее количество баллов НМО и зафиксируется в портфолио.

Собирая 50 очков ежегодно, за 5-летний период можно постепенно накопить 250 единиц. Многие фармацевтические специалисты с настороженностью относятся к нововведениям со стороны Министерства здравоохранения. Но фактически – работники самостоятельно выбирают обучающие программы соответственно специализации и оптимальное время непосредственного повышения квалификации, улучшают навыки, пополняя базу знаний. Как утверждают составители Концепции НМО – система способствует лучшему образовательному процессу в отношении фармацевтов, а по итогу – качеству оказываемых услуг не только ими, но всеми медиками.

Как зарегистрировать баллы в личном кабинете НМО

Медицинским работникам необходимо периодически проходить аккредитацию. В программе непрерывного медицинского и фармацевтического образования, необходимо набрать 250 баллов НМиФО за пять лет. Проходя дополнительные программы повышения квалификации, баллы  записываются в портфолио специалиста в течение месяца, после завершения цикла. Проводящая обучение сертифицированная организация начисляет баллы. На Портале непрерывного медицинсокого образования возможно пройти интерактивные образовательные модули (ИОМ), баллы за которые начисляются сразу после из завершения.

Специалист может самостоятельно проходить онлайн или очные мероприятия:

  • конференции,
  • семинары,
  • или вебинары.

После их прохождения, организаторы предоставляют специальный код, необходимый для получения баллов на Портале НМиФО Минздрава России. Зарегистрируйте код из 12 символов – он состоит из букв и цифр.

nmo



Все пройденные мероприятия, интерактивные модули необходимо выбирать непосредственно на Портале НМиФО. То же самое касается ввода индивидуальных кодов. Для того, чтобы не возникало ошибок в процессе регистрации необходимо помнить о следующих моментах:

  • Регистрация кода возможна только после регистрации мероприятия на сайте в индивидуальном плане специалиста.
  • При наличии пройденных курсов на сайте sovetnmo.ru, необходимо будет синхронизировать эти данные с сайтом edu.rosminzdrav.ru, используя личный кабинет.

Инструкция по синхронизации личных кабинетов

Специалисты могут самостоятельно формировать собственный план обучения на Портале НМО:

  • интересующие конференции,
  • вебинары,
  • онлайн-семинары.

Если мероприятие отсутствует на портале, это может означать, что оно не аккредитовано для конкретной специальности или за него не начисляются баллы НМиФО. Мероприятия на Портале появляются не сразу, иногда необходимо подождать несколько дней для регистрации и внесения данных. Для того, чтобы не терять мероприятия интересующие вас, лучше вносить данные заранее. Информация о прохождении мероприятия заносится в поле ввести код
. После этого информация о пройденных курсах и количестве баллов появится в вашем личном кабинете.

Алгоритм действий:

  • Кликните на вкладку Мой план
    и нажмите кнопку Добавить элементы
    . При прохождении курсов по нескольким специальностям, выберите нужную в левом углу. Зеленый кружок рядом со специальностью (внутри указано количество) означает учет по нескольким планам обучения.
qw



  • Нажмите на кнопку Образовательные мероприятия
    , по умолчанию включены фильтры по дате и названию.
1



  • Чтобы добавить мероприятие в список для прохождения нажмите Включить в план
    . После этого оно появится в списке неосвоенных программ.
2



  • После прохождения обучения вам предоставят код подтверждения, который указывается в свидетельстве об участии или сертификате. Иногда это может занять некоторое время.
3



  • Получив код, зайдите в личный кабинет в раздел с пройденными мероприятиями и введите его. Нажмите Проверить код
    .
4



  • Проверка кода может занять некоторое время. Если вы ошиблись, вам придёт оповещение об ошибке. В этом случае введите данные еще раз.
5jpg



  • Если вы все сделали правильно, мероприятие получит статус освоенных, а ЗЕТ (зачетная единица трудоемкости) появится в начисленных в вашем плане обучения.
6



5 мин.

Как специалисту набрать баллы НМО? Рассмотрим часто задаваемые вопросы о системе непрерывного образования медицинских (НМО) работников, вопросы, касающиеся обязательств медиков и фармацевтов, порядок вступления в систему, бесплатных способах набора и регистрации баллов.

Почему введена система НМО?

В 2017 году на законодательном уровне была утверждена концепция непрерывного образования и развития, расширения компетенций и навыков медицинских работников и фармацевтов. Концепция была принята до 2021 года. В марте 2021 года концепцию пролонгировали.

Обусловлено непрерывное образование медиков, врачей и фармацевтов (НМиФО) ускоренными темпами развития остальных сфер жизнедеятельности и, как следствие, необходимостью обновления знаний.

Благодаря реализуемым в рамках концепции мерах государство стремится:

  1. Повысить качество предоставляемой медицинской помощи.
  2. Сформировать актуальные компетенции у работников.
  3. Адаптировать работников к повышенному уровню гражданской ответственности перед пациентами.
  4. Удовлетворить потребность медицинских и фармацевтических работников в новых знаниях и личностном росте.

Какие достоинства у системы?

Преимущества непрерывного образования медицинских работников:

  1. Систематическое, соответствующем темпам развития фармации обновление знаний. Обучение 1 раз в 5 лет является в современных условиях редким и малоэффективным.
  2. Мероприятия в рамках непрерывного медицинского образования отвечают требованиям и нормам, установленными законодательством. К таковым относятся:
  • Сбалансированная, охватывающая все подходы изучаемого вопроса информация;
  • Содержание свободно от рекламных сообщений. О докладах спонсируемых слушателей осведомляют;
  • Длительность программы обуславливается степенью раскрытия вопроса;
  • Образовательные мероприятия оцениваются рецензентами по ряду критериев;
  • У ученика есть возможность выбора: спикера, тем;
  • Есть возможность построить индивидуальный график обучения;
  • Обучаться можно в 2 форматах: очно и дистанционно.

Каковы обязательства медработников?

Согласно программам, медицинские работники и фармацевты должны пройти 3 ступени образования:

  1. Среднее специальное.
  2. Высшее.
  3. Добавочное по профилю.

Добавочное по профилю входит в программу непрерывного медицинского образования. Реализуется в 2 формах: самообучение и образование в организациях.

Каков порядок?

Медики и фармацевтические работники в течение 5 лет обучаются, набирают баллы, формируя тем самым портфолио. Набрав определенное количество баллов, получают доступ к аккредитации. Проходят аккредитацию. Баллы НМО являются своего рода допуском к аккредитации.

Если в течение 5 лет работник сферы медицины и фармацевтики не наберет баллы, то он рискует потерять доступ к практической деятельности.

Кто должен состоять в системе?

  1. Выпускники медицинских образовательных учреждений;
  2. Те специалисты, которые получили сертификат после начала 2016 года.

Специалисты, прошедшие сертификацию до 1 января 2016 года, должны после истечения срока сертификата повысить квалификацию «традиционным» методом. Через 5 лет специалист должен вступить в систему НМО.

С чего начать?

Сначала нужно стать участником НМО. Для этого необходима регистрация на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования МИНЗДРАВА РОССИИ и на сайте Координационного совета по развитию НМиФО. У зарегистрированного пользователя появится личный кабинет, в котором обучающийся фиксирует накопленные баллы.

На портале НМиФО размещена информация только об образовательных элементах, на портале Координационного совета – об образовательных мероприятиях.

С помощью личного кабинета пользователь может:

  1. Получать полезную познавательную информацию о системе;
  2. Выбирать формат обучения и построить план обучения;
  3. Выбирать образовательные мероприятия и программы повышения квалификации;
  4. Контролировать и анализировать собственные успехи, достижения.

Сколько необходимо набрать зет баллов?

Суммарно специалист должен за 5 лет набрать 250 ЗЕТ баллов. Либо ежегодно около 50 баллов. Баллы выражаются в академических часах.

Делятся баллы на те, что начисляются за:

  1. Очное обучение. Суммарно их количество за 5 лет должно составлять 70. Иначе говоря, 14 часов за 1 год.
  2. Образовательные циклы. За 5 лет должно набраться 180 баллов. Либо 36 часов за 1 год.

Медицинский работник, имеющий несколько специальностей, должен повышать квалификацию и соответственно набирать 250 баллов по каждой специальности.

Примечание! Рекомендуется найти те образовательные программы, что обучают специалистов по нескольким специализациям.

Как бесплатно получить зет баллы?

Возникает такой вопрос, потому как некоторые формы и программы обучения являются платными. Работодатели не намерены их оплачивать. Соответственно медицинский работник оплачивает учебные программы и мероприятия из собственных средств.

В таком случае платное обучение имеет следующие преимущества:

  1. Возможность выбора как образовательного учреждения, так и программы обучения;
  2. Возможность выбора формы и видов обучения;
  3. Обучение у медицинских специалистов, знающих методику преподавания;
  4. Эффективно построенная система обучения.

Если медик или фармацевт проходит обучение на платной основе, то ему следует проверить: состоит ли организация в системе НМиФО.

Среди бесплатных способов можно отметить следующие:

  1. Поиск на портале НМО

Зарегистрированный пользователь портала имеет доступ к размещенным образовательным мероприятиям.

Большинство бесплатных мероприятий портала относятся ко второй корзине НМО.

  1. Обучение на средства ОМС

Такой способ является законным. В статью расходов бюджета ОМС входит обучение врачей и медсестер. Но распределением денежных средств занимается руководство, исходя из первоочередных проблем организации. Иначе говоря, средств на обучение не хватает. Если руководство выделило средства на обучение, то выбор образовательной программы остается не за специалистом. Потому обучение может быть неэффективным.

  1. Поиск спонсора

Специалисты могут заключить договор с заинтересованной стороной. В рамках договора специалист выполняет определенные требования спонсора. За эти услуги и работы спонсор оплачивает обучение.

Как зарегистрировать баллы НМО?

  • Баллы фиксируются на портале НМО. В разделе «Мой план» необходимо указать личные данные, наименование организации и количество полученных в рамках обучения баллов.
  • Если образовательные программы устроены учреждениями в рамках НМО, то баллы автоматически начисляться.
  • Баллы за посещение конференций, мастер-классов, вебинаров и т.д. необходимо зафиксировать на портале Координационного совета. Для этого в личном кабинете следует указать код с сертификата, подтверждающий участие в образовательном мероприятии.

Учетные записи порталов нужно синхронизировать
, чтобы баллы суммировались.

Теги

зет 36 часов

циклы вебинаров

сколько баллов надо набирать в год

вебинар

переподготовка врачей

повышение квалификации

зет для аккредитации

вебинары нмо


Портал Непрерывного Медицинского и фармацевтического Образования Минздрава России (НМО)

– информационная система для обучения и повышения квалификации специалистов в сфере здравоохранения без отрыва от производства. Совершив вход в Личный кабинет НМО медработникам предоставляет доступ к образовательными материалами соответствующим их профессиональной деятельности. По итогам специалист получает сертификат.

Как войти в личный кабинет НМО Минздрава России

Если вы являетесь работником сферы здравоохранения, для входа в свой личный кабинет, зайдите на официальный сайт НМО и нажмите на кнопку либо перейдите по ссылке ниже:

На открывшейся странице есть 2 способа авторизации
:

  • Через учетную запись, зарегистрированную на Портале НМО. Необходимо ввести СНИЛС и пароль, полученный по электронной почте при регистрации.
  • Через Госуслуги. Введите логин и пароль для входа на сайт Госуслуг.

Регистрация на портале НМО

  • На главной странице перейдите на вкладку , в открывшемся окне нажмите , либо воспользуйтесь прямой ссылкой на.
ce9e59fbee




В открывшейся форме введите запрашиваемые данные:

  1. СНИЛС,
  2. ФИО,
  3. гражданство,
  4. пол,
  5. регион проживания,
  6. дату рождения,
  7. номер телефона
  8. электронную почту.
БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР



  • После заполнения всех полей проставить галочку Я не робот

    . Нажмите на . Если заполнены не все поля или произошла ошибка системы, вы увидите сообщение о некорректных данных. Скорректируйте информации и нажмите еще раз.
  • На электронную почту, указанную при регистрации придет письмо, в котором будет логин и пароль. Введите их для входа на сайт.

Если у вас уже есть подтвержденная учетная запись на портале Госуслуг, зайдите на сайт, нажмите на кнопку . Откроется страница Вход в систему

:

через есиа



  • Нажмите на ссылку Вход через Госуслуги

    . Откроется страница Госуслуг.
  • Подтвердите запрос на разрешение предоставления прав доступа.
  • Проверьте все данные, автоматически загруженные с портала Госуслуг.

Синхронизация личных кабинетов edu. rosminzdrav. ru и sovetnmo

Синхронизация нужна для того, чтобы ваша образовательная деятельность на сайте sovetnmo.ru (участие в дистанционных и очных мероприятиях, образовательная активность в часах, зачетные единицы трудоемкости) отображалась в личном кабинете на портале edu.rosminzdrav.ru. После связывания аккаунтов отпадет необходимость постоянно активировать индивидуальный код подтверждения на обоих сайтах, будет достаточно синхронизировать кабинеты специалистов лишь один раз.

Для того, чтобы обучающие программы и баллы отображалась одновременно на двух платформах sovetnmo.ru
и edu.rosminzdrav.ru
, необходимо :

  • Зайти в
    в ЛК специалиста на платформе  rosminzdrav.ru
    .
  • Перейди в
  • Кликнуть по ссылке Хочу связать аккаунт с sovetnmo.ru
1




Если связка уже проводилась, но отображаются не все обучающие курсы, нажмите
БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР, затем Хочу синхронизировать портфолио с sovetnmo.ru

1



Мобильное приложение «Портал НМФО» для Android и IOS

Для удобства медицинских специалистов создано приложение «Портал НМФО», которое позволяет отслеживать выбранные образовательные курсы непрерывного медицинского образования, формировать индивидуальный план обучения. Приложение разработано для двух операционных систем – Android и iOS (для iPhone и iPad).

Функции мобильного приложения не отличается от браузерной версии. Для работы нужно пройти регистрацию, после которой медработнику или фармацевту будет доступен весь сервис портала. Можно создавать индивидуальные планы, знакомиться с обучающими программами и мероприятиями, а также отправлять заявки.

Скачать приложение «Портал НМФО»

Техподдержка портала edu. rosminzdrav

При возникновении проблем во время работы с сервисом, обратитесь за помощью в службу технической поддержки. Существует два способа связи:

  • напишите по адресу электронной почты
    (при написании письма необходимо указывать сведения согласно форме обращения на сайте . Ответ будет выслан на указанный вами контактный адрес электронной почты. Форма имеет вид:
для тп



  • Или заполните форму на сайте, перейдя по ссылке

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР



Вы можете обратиться к онлайн-консультанту, нажав на кнопку Консультант Портала Online
, в левом нижнем углу страницы откроется диалоговое окно.

БАЛЛЫ НМО ПРОВИЗОР



Специалист службы поддержки ответит на возникшие вопросы и поможет решить проблемы.


Ответы на часто задаваемые вопросы по системе НМО

Как зарегистрироваться на Портале?

  • Нажмите на кнопку ,
  • заполните все поля корректной информацией, нажмите на
    ,
  • После успешной регистрации на указанный при регистрации адрес электронной почты придет письмо с вашим логином и паролем.

Как восстановить пароль?

  1. Для восстановления пароля перейдите на страницу авторизации в личный кабинет и нажмите на ссылку .
  2. В окне восстановления введите номер СНИЛС и нажмите Я не робот

    , затем кнопку .
  3. Письмо с новым паролем будет отправлено на зарегистрированный адрес электронной почты.

Если письмо не приходит, проверьте папку спам

.

пароля



пароля 2



Не могу войти в личный кабинет Портала НМО (Ошибка «Неправильный логин или пароль»)?

  • Зайдите на страницу входа и нажмите
    . На электронную почту придут новые доступы (логин и пароль). Обычно это занимает несколько минут.
  • Если несколько раз ввести неправильный пароль – система блокирует пользователя на 10 минут, повторите попытку позже.

Как поменять фамилию в НМО

Для того, чтобы изменить фамилию в профиле, нужно:

  • создать заявку в техподдержку;
  • прикрепить скан или фото высокого разрешения СНИЛС для идентификации;
  • указать новые корректные данные, которые следует внести в личный кабинет непрерывного медицинского образования.

После отправки заявки в техническую поддержку придет письмо на электронную почту с номером обращения. Если оно не пришло, то электронный адрес был указан неверно. Дополнительно проверить папку «спам».

Как выйти из личного кабинета

Для выхода из личного кабинета на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования Минздрава России (НМО), нажмите на значок с тремя точками в верхнем правом углу сайта. Откроется окно Выйти из системы

, кликните на него.

выйти из лк



Как удалить страницу НМО

После создания профиля НМО, личный кабинет удалить невозможно
.

Если возникла проблема с тестами, результатами ответов, нужно обратить внимание на их тип. Итоговое тестирование в интерактивных учебных модулях разрешено проходить неограниченное количество раз.

Психологическое тестирование на портале можно пройти только один раз, для апелляции о результатах пользователю необходимо обратится в .

Как поменять пароль и электронную почту

В личном кабинете НМО существует возможность изменить пароль и электронную почту, для этого:

  • Перейдите в раздел в верхней части меню кабинета.
  • Нажмите на вкладку
    , введите текущий пароль, затем выберите новый.
  • Для смены электронной почты в левой части раздела нажать на . Откроется окно, в котором можно сменить электронную почту, номер телефона и задать регион.
пароль и почту




Теги

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: