РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

ФРМР аккредитация медицинских работников

ФРМР – федеральный регистр медицинских работников.

Система применяется Минздравом для автоматического сбора, обработки и анализа информации о сотрудниках в мед. учреждениях.

ФРМР — федеральный реестр медицинских работников. Личный кабинет ФРМР открывает большое количество новых возможностей для работников в сфере медицины, некоторые вещи, которые раньше нужно было выполнять, стоя в очередях, теперь можно выполнить дистанционно, буквально сидя дома. Через личный кабинет ФРМР у вас получится подать заявление на аккредитацию по ссылке https://lkmr.egisz.rosminzdrav.ru.

Также через портал вам будут доступны уникальные статьи, в которых содержатся новости в области медицины, направленные на излечение различных заболеваний. Используя ЛК, специалист сможет не только подавать заявление на аккредитацию, но и просматривать его статус. Поэтому при использовании личного кабинета вы всегда будете в курсе, где ваше заявление и принято оно вообще или нет.

Сайт ФРМР имеет довольно ограниченный функционал для незарегистрированного пользователя, при переходе на сайт вас сразу же направит на страницу Госуслуг для авторизации или же регистрации. Только после этого вам и станет доступным личный кабинет. Федеральный регистр медицинских работников (ФРМР) и федеральный реестр медицинских организаций (ФРМО) — это подсистемы единой государственной информационной системы в сфере здравоохранения.

В ФРМР содержатся следующие данные:

Сведения в ФРМР вносит работодатель в течение 3 рабочих дней с момента получения информации от работника или его представителя. Ф РМР позволяет получить доступ к электронным сервисам, например, с использованием платформы у пользователя появляется возможность подать заявления на аккредитацию прямо из дома.

Сейчас пользователям доступен обновлённый личный кабинет ФРМР, через который доступны новые опции:

Получить доступ к личному кабинету можно исключительно медицинским работникам, которые внесены в реестр, в противном случае возможности воспользоваться личным кабинет у вас не будет, потребуется обратиться в организацию, где вы работаете, так как именно она и занимается внесением данных об организации.

Настоящий документ является инструкцией по получению доступа к Федеральному реестру медицинских организаций (далее – ФРМО) и Федеральному регистру медицинских работников (далее – ФРМР).

Данная инструкция содержит:

1)                 информацию о действиях, подлежащих выполнению пользователями
для получения доступа к ФРМО и ФРМР;

2)                 матрицу прав и ролей пользователей ФРМО и ФРМР;

Перечень условных сокращений

Порядок получения доступа к ФРМО/ФРМР

Настоящий порядок получения доступа к ФРМО/ФРМР применяется:

1)      для организаций, внесенных в реестр на дату подачи заявки на предоставление доступа;

2)      для организаций, отсутствующих в реестре (в том числе для соискателей лицензии
на осуществление медицинской/фармацевтической деятельности), при условии одновременной подачи заявки на предоставление доступа и заявки на добавление организации в ФРМО.

Для получения доступа к ФРМО/ФРМР необходимо:

1.1. Проверить наличие организации в ФРМО путем поиска организации
в справочнике ФРНСИ «Реестр медицинских организаций Российской Федерации»,
формируемом на основании данных реестра и расположенном по ссылке
https://nsi.rosminzdrav.ru/#!/refbook/1.2.643.5.1.13.13.11.1461

Для поиска организации в поле поиска укажите ее ИНН, ОГРН или наименование.
Если сведения о Вашей организации содержатся в вышеназванном справочнике, переходите
к пункту 2 настоящей инструкции.

1.2. Если Ваша организация отсутствует в вышеуказанном справочнике либо если Вам необходимо внести в ФРМО/ФРМР сведения для получения лицензии на осуществление медицинской/фармацевтической деятельности, следует подать заявку на добавление Вашей организации в ФРМО. Формы заявок, требования к их оформлению и описание процесса добавления организаций в реестр содержатся в Приложении 1 к Руководству пользователя ФРМО, размещенному по ссылке
http://portal.egisz.rosminzdrav.ru/materials/423

Подготовьте заявку на добавление Вашей организации в ФРМО в соответствии
с требованиями пункта 1.1 Приложения 1 к Руководству пользователя ФРМО и переходите
к пункту 2 настоящей инструкции.

3.    Подтвердить учетную запись на ЕПГУ до 3-го уровня (рисунок 1). Инструкция
по подтверждению учетной записи на ЕПГУ размещена по адресу
https://www.gosuslugi.ru/help/faq/c-1/1


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Рисунок 1 – Подтвержденная учетная запись на ЕПГУ

4.    Пройти первичную авторизацию в следующем порядке: в адресной строке
web-браузера ввести адрес
http://nr.egisz.rosminzdrav.ru/

На экране отобразится страница авторизации Единой системы идентификации, аутентификации и авторизации пользователей Единой государственной информационной системы в сфере здравоохранения (далее – ИА ЕГИСЗ) (рисунок 2).


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Рисунок 2 – Страница авторизации ИА ЕГИСЗ

В случае прохождения пользователем первичной авторизации на экране отображается стартовая страница ЕГИСЗ с кнопкой «Доступ к ФРМР/ФРМО» (рисунок 3).


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Рисунок 3 – Стартовая страница ЕГИСЗ до предоставления доступа

при пройденной первичной авторизации

Обращаем внимание пользователей, что на данном этапе доступ
к ФРМО/ФРМР еще отсутствует. При нажатии кнопки «Доступ к ФРМР/ФРМО» осуществляется автоматическое скачивание настоящей инструкции.

В случае, если первичная авторизация не пройдена, при переходе по ссылке
http://nr.egisz.rosminzdrav.ru/ отрывается окно без кнопки «Доступ к ФРМР/ФРМО»
(рисунок 4).


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Рисунок 4 – Стартовая страница ЕГИСЗ до предоставления доступа

при отсутствии первичной авторизации

В случае, если на экране отображается стартовая страница ЕГИСЗ как на рисунке 4, Вам следует пройти первичную авторизацию как было описано выше.

После прохождения первичной авторизации Вам необходимо закрыть в web-браузере страницу ЕГИСЗ и вернуться к выполнению пунктов 5-10 настоящей инструкции.

5. Подготовить заявку на предоставление пользователю(-ям) доступа
к ФРМО/ФРМР в формате .doc или .xlsx.

Форма заявки для получения доступа к ФРМО приведена в Приложении 2

Форма заявки для получения доступа к ФРМР приведена в Приложении 3

Форма заявки для получения доступа одновременно к ФРМО/ФРМР приведена
в Приложении 4

Заявка на получение доступа должна содержать следующую информацию:

—                СНИЛС пользователя;

—                Фамилия пользователя;

—                Имя пользователя;

—                Отчество пользователя (при наличии);

—                адрес электронной почты пользователя;

—                субъект РФ. Для всех ролей, кроме «Работник ФОИВ (ФРМО)», «Работник ФОИВ (ФРМР)», «Работник МЗ (ФРМО)», «Работник МЗ (ФРМР)» указывается субъект РФ,
в котором зарегистрирована организация, к сведениям о которой нужно предоставить доступ. Для ролей «Работник ФОИВ (ФРМО)», «Работник ФОИВ (ФРМР)», «Работник МЗ (ФРМО)» и «Работник МЗ (ФРМР)» указывается значение «РФ»;

—                наименование подсистемы, к которой необходим доступ (ФРМО или ФРМР
или к обеим подсистемам сразу);

—                наименование роли согласно матрице прав и ролей пользователей ФРМО/ФРМР (Приложение 1). Для выбора роли следует нажать на ячейку таблицы, раскрыть список нажатием на кнопку «стрелка вниз» («▼») и выбрать необходимое значение.

Обращаем внимание пользователей, что в настоящее время ответственным работникам фармацевтических организаций и ответственным работникам соискателей лицензии на осуществление фармацевтической деятельности доступ к ФРМР
не предоставляется.

Все поля заявки подлежат обязательному заполнению.

В случае предоставления доступа к ФРМО/ФРМР нескольким сотрудникам
в табличную часть заявки добавляются строки (1 пользователь = 1 строка табличной формы заявки). Для каждого пользователя должен быть указан уникальный (неповторяющийся) адрес электронной почты.

При предоставлении одному сотруднику доступа одновременно к ФРМО и ФРМР уровень доступа для каждой роли должен быть одинаковым (например, «Работник МО (ФРМО)» и «Работник МО (ФРМР)»).

6.         Распечатать заполненную заявку. Подписать ее руководителем организации (лицом, его замещающим)/индивидуальным предпринимателем либо уполномоченным лицом, действующим на основании доверенности, оформленной в соответствии
с требованиями действующего законодательства РФ. Проставить оттиск печати организации/индивидуального предпринимателя (при наличии печати). Оттиск печати необходимо ставить так, чтобы была четко видна подпись уполномоченного лица и вся информация на оттиске печати. В случае, если заявка подписана лицом на основании доверенности, проставление оттиска печати является необязательным.

7.    Отсканировать заполненную, распечатанную и подписанную заявку, сохранив
ее в формате .pdf или .jpg.

1)                 заявку в двух экземплярах:

1-й экземпляр – сканированная копия заявки в формате .pdf или .jpg;

2-й экземпляр – заявка в формате .doc или .xlsx (редактируемая);

2)                 сканированную копию доверенности на лицо, подписавшее заявку
(если заявка подписана лицом, действующим на основании доверенности);

При отсутствии организации в ФРМО заявка на ее добавление в реестр направляется
в СТП ЕГИСЗ вместе с заявкой на предоставление доступа к ФРМО/ФРМР.

9.         Ожидать ответного письма СТП ЕГИСЗ о выполнении заявки
и предоставлении доступа к ФРМО/ФРМР сотруднику(-ам), указанному(-ым) в заявке. Письмо направляется на адрес электронной почты, с которого была отправлена заявка.

10.     По получении ответного письма СТП ЕГИСЗ о выполнении заявки проверить наличие доступа: в адресной строке web-браузера ввести адрес
http://nr.egisz.rosminzdrav.ru/


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Рисунок 5 – Стартовая страница ЕГИСЗ после предоставления доступа

На стартовой странице ЕГИСЗ отображается список доступных пользователю подсистем ЕГИСЗ согласно предоставленной(-ым) роли(-ям).

Порядок работы с ФРМО и ФРМР регламентируются соответствующим руководством пользователя.

Руководство пользователя ФРМО доступно для скачивания по ссылке
http://portal.egisz.rosminzdrav.ru/materials/423

Руководство пользователя ФРМР доступно для скачивания по ссылке
http://portal.egisz.rosminzdrav.ru/materials/425

ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Матрица прав и ролей пользователей ФРМО/ФРМР

Таблица 1 – Матрица прав и ролей пользователей ФРМО

Таблица 2 – Матрица прав и ролей пользователей ФРМР

ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Форма заявки на предоставление доступа к ФРМО

Заявка на предоставление доступа к Федеральному реестру медицинских организаций

ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Форма заявки на предоставление доступа к ФРМР

Заявка на предоставление доступа к Федеральному регистру медицинских работников

ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Форма заявки на предоставление доступа одновременно к ФРМО и ФРМР

ПРИЛОЖЕНИЕ 5. Последовательность действий для получения доступа к ФРМО/ФРМР (схема)


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

ПРИЛОЖЕНИЕ 6. История изменений документа

ФРМР аккредитация медицинских работников

Как узнать результаты аккредитации — читать.

Начиная с марта 2022 года подавать документы на периодическую аккредитацию дистанционно в электронной форме возможно только через ФРМР.

Как медработнику войти в личный кабинет ФРМР

Внимание! Могут появляться ошибки при входе в ФРМР — читать в статье

ФРМР – это федеральный регистр медицинских работников. Он необходим для хранения и анализа данных по всем медицинским работникам.

Личный кабинет в ФРМР служит также и для того, чтобы медицинские работники могли удаленно отправлять документы на прохождение периодической аккредитации.

Кто может пользоваться личным кабинетов ФРМР

Пользователем может быть любой медицинский сотрудник, чью информацию внесли в реестр мед.работников.

Ошибки при подаче документов

К основным ошибкам при подаче документов мед работника в личном кабинете ФРМР относятся:

Какие документы необходимы для подачи аккредитации?


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Ранее подать документы на аккредитацию можно было как через ФРМР, так и бумажным письмом по почте. С 2023 года второй способ доступен только тем сотрудникам, информация о которых еще не была включена в реестр. Чтобы пройти периодическую аккредитацию понадобится подготовить следующий пакет документов:

Некоторые документы не являются обязательными и прикладываются только в случае их наличия. К ним относятся:

Важно! Подготовка необходимых документов может показаться сложной задачей, но личный кабинет на официальном портале существенно упрощает ее. Большинство данных о медицинском сотруднике уже есть на сервисе.

Как внести данные сотрудника?

Перед внесением данных сотруднику необходимо создать личный кабинет. Это возможно при следующих условиях:

Если все условия соблюдены, информацию о сотруднике можно вносить в его личный кабинет.

Важно! Обязательно указываются данные об образовании специалиста, пройденных им аккредитациях и полученных сертификатах.

Сама процедура внесения информации в регистр выглядит следующим образом:

Часто возникает ситуация, когда у сотрудника уже есть заполненный аккаунт в регистре, но он решил сменить место работы. В таком случае все указанные данные сохраняются, необходимо только внести информацию о новом трудоустройстве. Для этого следует открыть официальный сайт и перейти в раздел «Личное дело». С помощью кнопки «Добавить» внесите данные о новом месте работы с обязательным указанием кода трудового договора, должности сотрудника и его табельного номера.

Удалить сотрудника из базы данных

Для этого необходимо составить заявление в свободной форме и направить его в службу технической поддержки ЕГИСЗ (единой государственной информационной системы в сфере здравоохранения). Заявление обязательно должно включать в себя следующее:

Для регистрации в ФРМР необходимо

Если у вас возникли какие-либо сложности, можете обратиться к нашим специалистам. Мы вам поможем.

Подать заявление на аккредитацию


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Чтобы подать заявление на аккредитацию в личном кабинете, следуйте инструкции:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Уведомления о рассмотрении заявления будут направлены в личный кабинет, поэтому нужно ежедневно смотреть статус.

Загрузка документов


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

При оформлении портфолио в личном кабинете ФРМР официальный сайт вы дойдёте до раздела «Дополнительные документы». Для загрузки кликните «Выбрать файл», нажать на нужный файл и загрузить его.

ВАЖНО. Общий размер файлов должен быть не больше 10 мегабайт в общей совокупности, а количество файлов — не больше пяти.

Причины отказа в приеме документов

К причинам относятся:

Условия для пользования личным кабинетом

Для успешного пользования личным кабинетом нужно обладать следующими минимальными техническими средствами:

Необходимо внести в ФРМР

Так же регистр может быть использован для поиска сотрудников, так как есть возможность поиска по ключевым параметрам.

Как получить доступ к подсистеме ФРМР

Для получения доступа мед. работнику к личному кабинету необходимо:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Как это сделать

Для этого перейдите на сайт по ссылке: https://lkmr.egisz.rosminzdrav.ru/

На открывшейся странице появится форма аутентификации. Доступ в личный кабинет медицинского работника осуществляется через учетную запись портала «Госуслуги».


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Введите свои данные: СНИЛС и пароль.

Если после этого ФРМР не открывается, значит работодатель не внес в систему ваши данные.

Подаем заявление

После успешного входа необходимо зайти по ссылке «Аккредитация» вверху страницы:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Появится следующая страница :


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Проверяем коректность данных в профессиональной и образовательной частях:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Для подачи заявления жмем на соотвествующую кнопку в правом верхнем углу:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Откроется форма для формирования заявления.

Выбераем свою специальность

В пункте «Портфолио» нужно указать уровень образования:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Появится список доступных специальностей:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Необходимо указать только ту, по которой вы проходите аккредитацию.

Загрузите дополнительные документы


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Необходимо учитывать, что документы они должны быть в формате PDF и их общий вес не должен превышать 25 мб.

Отправьте документы в ФАЦ

После того как всё добавлено, ставим галочку на согласии с обработкой персональных данных:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Жмем на верху «Сформировать»:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Будет создан черновой вариант. Если всё верно, то отправляем заявление:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

При успешном завершении должно появится соотвествуещее сообщение:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Теперь остается только ждать результатов от аккредитационного центра, который придет на указанную вами электронную почту или сообщением на номер телефона.

Техническая поддержка ФРМР


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Без обращения в техническую поддержку ФРМР невозможно получить доступ к той или иной системе на портале и внести изменения в указанные данные. Также специалисты техподдержки могут оказать консультацию по вопросам, связанным с работой сервиса. Связаться с ними можно двумя способами:

Для получения возможности корректировать данные сотрудников медицинской организации в службу поддержки необходимо направить:

Важно! В заявке на доступ каждого из сотрудников обязательно должен быть указан личный электронный почтовый ящик, привязанный к аккаунту на портале «Госуслуги».

Не загружается ФРМР


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Иногда пользователи сталкиваются с невозможностью зайти в личный кабинет ФРМР. На это может быть несколько причин, каждая из которых имеет свои способы решения:

Подготовка к работе с ЛК

Порядок загрузки данных и программы

Какие могут возникнуть проблемы

Самыми распространёнными являются:

Техническая поддержка по проблемам с ФРМР — подробнее

Сбор и подача документов на аккредитацию через ФРМР. Добор баллов.

от 15 000 руб.

Функционал личного кабинета


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

* — красной звездочкой отмечены пункты обязательные для заполнения.


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Помощь по работе в ФРМР

Консультации и техническая поддержка по вопросам связанных с ФРМР

Вход в личный кабинет

После входа вас перекинет на главную страницу предназначению для подачи заявления на периодическую аккредитацию.


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

В случае если работодатель вас не занёс в ФРМР, то перекинет на страницу с ошибкой авторизации.


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Для выхода из Подсистемы нажимаем на кнопку с ФИО пользователя в правом верхнем углу и будет показано выпадающее меню где нужно нажать на кнопку после чего будет произведен выход.

Если у Вас возникают сложности, то напишите нам в чат или оставьте заявку на странице.

Зачем регистрироваться в ФРМР

Если ваши данные о сертификатах и пройденных аттестациях не будут внесены в Федеральный Регистр, то они не загрузятся автоматически на портал НМО и тогда информацию придется вносить вручную.

Регистрацию на портале ФРМР должен пройти только назначенный человек, который будет вносить данные о мед. работниках, если вы не зарегистрируетесь, то ваши сотрудники не смогут набирать баллы и проходить обучение за деньги, выделенные из бюджета медицинского страхования

Так же в постановлении № 852 п.5 «О лицензировании медицинской деятельности» говорится, что для получения лицензии на осуществлении медицинской деятельности является обязательное размещение информации об организации в ФРМО и о сотрудниках в ФРМР.

Видео-инструкция

https://youtube.com/watch?v=y3lnNVHtee8%3Ffeature%3Doembed


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Чтобы выполнить вход в личный медицинский кабинет ФРМР через Госуслуги перейдите на сайт ФРМР и кликните «ФРМР вход через личный кабинет» по ссылке https://lkmr.egisz.rosminzdrav.ru/login. Дальше сайт автоматически перенаправит на страницу Госуслуг. Пройдите авторизацию, для этого воспользуйтесь несколькими способами:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Если вход выполняется впервые, то дайте согласие на использование данных, и перейдите к использованию личного кабинета.

На последнем шаге при входе в личный кабинет через Госуслуги фрмр у вас могут возникнуть трудности, например, появится надпись, сообщающая, что ваших данных нет в резерве. Для решения этой проблемы потребуется обратиться в медицинскую организацию, в которой вы работаете.

Регистрация кабинета


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Для регистрации на ФРМР следуйте пошаговой инструкции:


РЕЕСТР МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МИНЗДРАВА

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: